事業者向けご支援メニュー CORPORATE 埼玉県正社員になろうプロジェクトの事業者様向けのご支援メニューをご紹介させていただきます

事業様向けご支援メニュー

就職氷河期世代(おもに30代・40代)の方で、県内企業での正社員就職を目指す方向けのプロジェクトである「埼玉県正社員になろうプロジェクト」の事業者様向けご支援メニューをご紹介いたします。
企業様向けプロジェクト参加登録をいただけますと、すべてのサービスを無料で受けられますので、ぜひご登録をお願いいたします。

就職氷河期世代活用人材戦略セミナー

実施概要

  • 内容

    労働人口激減、Withコロナ・ポストコロナ時代における人材採用戦略、そのなかでも特に30代・40代の中途採用にスポットをあて、採用手法や採用後の長期定着・活躍につなげるための方法論やノウハウなどを実例を交えてご説明させていただきます。

  • 実施日

    令和4年6月、10月

  • 実施方式

    Zoomを利用したウェビナー

6/28実施・申し込み受付中

人事コンサルタントによるご支援

実施概要

  • 内容

    30代・40代の正社員採用(求人票、母集団形成、面接等)や、採用後の定着促進について、経験豊富な人事コンサルタントがご支援・アドバイスをさせていただきます。

  • 実施方式

    訪問、オンラインどちらも可能

  • 実施時間

    1回につき約1時間程度

お申し込みはこちら

合同企業説明会・面接会

就職氷河期世代(おおむね30代・40代)で正社員就職を目指す求職者の方との出会いの場を提供させていただきます。

実施概要

  • 実施日

    令和4年11月17日(木)12:00〜16:00

  • 会場

    大宮ソニックシティ

  • 参加企業数

    50社予定

  • 参加申込企業様が多い場合は、抽選にて出展企業を決定させていただきます
  • 新型コロナウイルス感染拡大の状況によっては、内容が変更・中止になる可能性があります

プロジェクト独自求人による採用促進

実施概要

  • 内容

    事業ホームページ内で、求職者向けに貴社の求人票を公開させていただき、出会いの場の提供、マッチングの促進を行います。
    ※本プロジェクトでの選考は、書類選考だけでなく必ず面接をしていただきますよう、お願いいたします。

  • 選考の流れ

    下記をご覧ください

プロジェクトによる求人・選考の流れについて

  • STEP01 正社員になろうプロジェクトに参加いただいた企業様に求人票の登録をお願いいたします(参加登録をしていただきました企業様に、事務局より個別にご連絡させて頂きます)
    参加登録
  • STEP02 お預かりした求人情報は当サイトにて求職者に公開をします
    求人公開
  • STEP03 正社員になろうプロジェクト事業ホームページをみた求職者から、選考希望の申込のメールが届きます。(採用ご担当者様に直接メールが届きます)企業様より選考希望者に連絡を取って頂き、選考を進めていただきます。
    • 本プロジェクトでの選考は、書類選考だけではなく、必ず面接(オンライン・対面どちらでも可)をおねがいいたします。
    応募・選考
  • STEP04 選考結果(採用の可否)が決まりましたら、事務局までご連絡をお願いいたします。
    また、求人票の追加、取り下げ等ございましたら、事務局までご連絡をお願いいたします。
    結果のご連絡
上記メニューをすべて無料でご利用いただけますので、
ぜひご登録をお願いいたします

企業様向けプロジェクト
参加登録(お申し込み)

令和4年度 埼玉県 正社員になろうプロジェクト事務局

0120−555−843

受付時間 10:00〜18:00(土日祝日除く)

info@seisyainsaitama.com

埼玉県正社員になろうプロジェクトは株式会社クオリティ・オブ・ライフが埼玉県より委託を受け、運営しております